En el acto administrativo de la
Resolución 842 de 4 de junio de 2021 “Por la cual se derogan las resoluciones 2765/2018 y 414/2020 y establece disposiciones para el Comité Institucional de Gestión y Desempeño de la Secretaría Distrital de Salud de Bogotá D.C” se conforma la Mesa Técnica de Gestión del Conocimiento e Innovación de la Secretaría Distrital de Salud.
Objetivo
Fortalecer la institucionalidad de la Gestión del Conocimiento en el sector Salud a través de la recuperación de historias, experiencias y el fortalecimiento de capacidades.
¿Qué se espera?
* Generar ambientes de trabajo donde se identifiquen, respeten y compartan saberes y conocimientos, minimizando las relaciones de poder por el saber. Así se generan estrategias que reconocen la producción intelectual de la organización, retomando sus historias, sus saberes, sus prácticas, entre otros.
* Contar con los recursos humanos y tecnológicos para recuperar el capital intelectual de la SDS y que el mismo se encuentre a disposición de la ciudadanía. Esto como una forma de invitar a construir sobre lo construido y democratizar los saberes y conocimientos de la entidad.
* Promover la innovación pública, la ética, el pensamiento creativo y la reflexión como pilares de la organización, lo que significa contar con gerencias participativas y democráticas.
